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标题: 什么样才是真正的管理者？［讨论］ [打印本页]

作者: andy_hhj 时间: 2003-10-17 12:17
标题: 什么样才是真正的管理者？［讨论］
大家讨论一下，什么样才是真正的管理者？

作者: shell 时间: 2003-10-19 22:36

作者: 救火车 时间: 2003-10-20 08:31
管理者，核心的内容一般应该有战略管理（这个公司的远景、战略、核心竞争力等），还有一个很重要的就是人力资源管理，当然，一个好的管理者对财务管理也应该很重要。<br />很多公司不重视战略管理，这应该是现在很多公司的一个悲哀——走一步算一步！

作者: andy_hhj 时间: 2003-10-20 10:52
是的啊,中国的企业不到5年,真的要好好想的!

作者: andy_hhj 时间: 2003-10-20 10:52
能具体吗?

作者: shell 时间: 2003-10-22 08:34
管理者要会用人，把具体事务责任分派下放，他把握的应该是企业战略发展方向，什么细枝末节都要管的管理者是悲哀的，作为他的下属也是悲哀的。没有一个人是全能的，管理者也不例外，所以他必须要选择最合适的人去弥补他自身的不足，特别是中层的选择，这对企业来说是举足轻重的，所以一个好的管理者也是一个好的人力资源总监。

作者: elval 时间: 2003-10-25 19:34
太同意你的观点了，我现在就遇到这样一个问题，我也一向认为，好的管理者，特别是一个企业的管理者，应该是把握主方向的，细枝末节是下面人的事，并且，管理者要懂得如何放手，充分相信中层管理者的能力，这样，才是一个良性循环，大家工作起来也不会那么累，管理者自己也轻松，企业也有条理，这样才能有更好的发展

作者: andy_hhj 时间: 2003-10-28 07:57
很有道理，做一个轻松的管理者很不容易哦！

作者: 风雨流星 时间: 2006-9-18 17:21
管理就是生活！！！

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