酒店工作服定做各职位要求
酒店工作服定做符合审美潮流。 酒店工作服作为服装中的一种，它是美的载体，它必须传达美，诉求美，随时装的发展潮流而发展，定做酒店工作服必须要体现当代人的审美需求，款式及色彩亦紧跟时尚，这样，才能被大众所接纳，达到酒店工作服的完整效果。
酒店工作服定做各职位要求
a、大堂经理统管大堂部的事务，给客人提供咨询、投诉等报务。要求形象庄重、气派和可信。工作服装上一般以正规西服或礼服为主。
b、餐厅经理统管餐饮部事务，处理客人意见、要求等。要求形象识别度高，可信。工作服装多为较正统的套装形式。
c、客房部经理负责客房部事务、人员管理。形象要求职业化、精干利落。服装为行政风格，多为正式套装。
d、总台为客人提供登记、咨询等服务。要求形象端庄大方，服装一般相对较正规，类似行政风格。
e、迎宾礼仪性的接待服务，形象上要求华贵靓丽，体现酒店的高档感，属于招牌形象。服装分中西工，多为华丽的礼服、旗袍等。
f、门童类似迎宾服务，形象上要求气派堂皇，服装多为礼仪风格，常用缨穗、徽章和镶饰等华丽装饰手法。
g、行李员为客人送行李、引门等服务。形象上要求端正整洁，工作服装类似门童但要简洁一些。
h、服务员负责点菜、上菜等服务，要求形象亲切宜人，悦目大方。工作服设计空间大，最能体现特色，风格各异。
i、保洁员经常保持大堂的清洁卫生。工作服装上要求用色隐蔽低调，造型简洁，方便工作。
j、保安的服装有两种较大区别的样式，一种称为“硬保安”，形象要求英武干练、识别度强。这类保安的服装比一身的保安服装更注重装饰性，服饰配件较多，在职业化的感觉中增添了一些豪华感。另一种称为“软保安”，其服装风格随和、亲近，以套装类为主，似普通的白领服，仅在某些局部缀有酒店标志以示区别。
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